«Неудивительно, что их хотят уволить»: будни Microsoft и предложение уйти за деньги
26 октября Microsoft предложила примерно 60 тысячам сотрудников уйти за выплату. Это около четверти штата: компания сокращает расходы, чтобы больше вкладывать в ИИ.
На видео один день в офисе Microsoft: завтрак в 9:15, работа с 9:45, перекус в 11:00, обед в 13:00, десерт в 13:30, перерыв в 16:45, перекус в 17:00, выход в 18:30.
Amazon тоже платил за увольнение, но с другой целью. В письме акционерам 2014 года Джефф Безос описал программу Pay to Quit: раз в год сотрудникам складов предлагали деньги за уход. Сначала $2 000, потом каждый год на $1 000 больше, до $5 000.
Предложение выходило под заголовком «Пожалуйста, не соглашайтесь». Так человек раз в год думает, чего хочет на самом деле, объяснял Безос.
Придумали это в Zappos, который Amazon купил в 2009 году. Новичкам колл-центра там после первой недели обучения предлагали $1 000, если они уйдут сразу. Брали около 10%, писал в 2008 году Harvard Business Review.
Рассказали @osnovateli
