Включается ли период обучения по охране труда в рабочее время?
Работодатель обязан обеспечить проведение обучения по охране труда сотрудников и проверку знания требований охраны труда (абз. 11 ч. 3 ст. 214 ТК РФ). Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда утверждены постановлением Правительства России от 24.12.2021 № 2464 (далее – Правила).
Работники обязаны проходить обучение по охране труда, которое включает:
● обучение безопасным методам и приемам выполнения работ,
● обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве,
● обучение применению средств индивидуальной защиты (СИЗ),
● инструктаж по охране труда,
● стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников),
● проверку знания требований охраны труда.
Минтруд России разъяснил следующее. Прохождение обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда – это обязанность работников. При этом время, затраченное на такое обучение, включается в рабочее время сотрудников. На период обучения за сотрудниками сохраняются место работы (должность) и средний заработок. #рабочеевремя #охранатруда
Документ: Письмо Минтруда России от 06.05.2026 № 14-6/10/В-537
Источник: its.1c.ru
