Няня, гувернантка, домашний персонал: почему семья с зарплатой 200 000+ выбирает другого кандидата и как это исправить ⬇️
Вы хорошо работаете с детьми, у вас есть опыт и рекомендации. Но на собеседовании:
• Семья задаёт неудобные вопросы, говорит о границах, переработках, отпусках, полиграфе - вы теряетесь и предложение уходит другому.
• Вы боитесь отстаивать свои условия, потому что страшно остаться без работы.
• Не знаете, с чего начать, чтобы попасть в премиальную семью: кажется, что туда берут только по знакомству.
24 октября в 15:00 МСК пройдёт бесплатный вебинар «Няня, которую выбирают и рекомендуют». Спикер: Анна Терехова, психолог и тренер по ораторскому мастерству, обучила более 300 специалистов самопрезентации и коммуникации с родителями и детьми.
На вебинаре разберём, что именно взыскательные семьи ожидают от няни и гувернантки:
• стандарты работы,
• общение с родителями и детьми,
• профессиональные компетенции,
• правовую защищённость,
• самопрезентацию и позиционирование.
• Вы увидите профессиональный трек: от составления резюме до первого пробного дня в семье.
• Отдельно поговорим о том, как отвечать на «запрещённые» вопросы, договариваться о деньгах, переработках, простоях, отпусках и больничных, выстраивать границы и при этом не терять работу.
Академия создана действующим кадровым агентством Staff Concierge, которое работает с премиальными семьями. Поэтому программа основана на реальных запросах, а не на теории.
Зарегистрируйтесь на бесплатный вебинар ➡️ по ссылке ⬅️
Приходите онлайн и досмотрите до конца. В подарок вы получите чек-лист подготовки к собеседованию с семьёй и список вопросов для первого пробного дня - чтобы понимать зоны ответственности, границы, правила дома и иерархию.
24 октября, 15:00 МСК. Ссылка на вход придёт на почту.
Сделайте шаг к семье, которая выберет именно вас.
719 просм.20 окт., 19:01