Публикация от 20 октября 2026

Коллегу повысили быстрее. Она реально умнее — или просто удобная? Вы замечали? В коллективе есть женщины, которые идут вверх семимильными шагами. Их замечают, продвигают, о них говорят. А ты сидишь и думаешь: «Она что, правда умнее меня? Или просто удобная? Или просто лучше подлизывается?» Это очень больной вопрос. Потому что он бьёт по самолюбию. И по чувству справедливости. Давайте разберёмся и отбросим эмоции. Она умнее? Может быть. А может, просто умнее в другом. Ты — в аналитике, в стратегии, в глубокой работе. Она — в общении, в дипломатии, в умении заявить о себе. Ты делаешь работу лучше, а она лучше продаёт себя. И начальник видит не твою работу, а её — потому что она о ней красиво рассказывает. Она удобнее? А это уже интереснее. В каждой компании есть свои «удобные» люди. Те, кто не спорит, не задаёт неудобных вопросов, не приносит плохих новостей. Те, кто улыбается, соглашается, делает «как надо». Их любят. Их продвигают. Не потому что они крутые профессионалы, а потому что с ними комфортно начальству. И знаете, что самое обидное? Мы часто путаем эти две вещи. Думаем: «Она умнее». А на самом деле — «Она удобнее». Или наоборот: «Она просто подлиза». А на самом деле — «Она умеет подать себя». От этого зависит наша реакция. Если она умнее — надо учиться. Если удобнее — надо либо принять правила игры, либо уйти туда, где ценят неудобных. А если она и умнее, и удобнее — тогда честь ей и хвала. Она выиграла по всем фронтам. Но есть ещё один слой. Этот вопрос — он ведь не про неё. Он про нас. Про нашу боль. Про то, что мы работаем, стараемся, вкладываемся — а нас не замечают. А она пришла позже, делает меньше, а уже наверху. И тогда мы злимся. На неё. На начальника. На мир. А на самом деле — на себя. За то, что не умеем так. За то, что не умеем продать себя. За то, что неудобные. За то, что не хотим играть в эти игры. И это нормально. Злиться. Обижаться. Чувствовать несправедливость. Это не делает нас плохими. Это делает нас живыми. Но потом, когда злость проходит, стоит задать себе вопрос: а чего хочу я? Хочу ли я быть на её месте? Хочу ли я играть по этим правилам? Готова ли я улыбаться, когда не хочется, и молчать, когда хочется крикнуть? Если да — вперёд. Учись. Это игра. Кто-то её выигрывает, кто-то нет. Если нет — тогда, может, пора искать своё место? Где не надо быть удобной. Где ценят тех, кто работает. Где можно быть собой. Я не знаю, какая дорога правильная. Для каждой — своя. Но я точно знаю, что нельзя одновременно злиться на удобных и не хотеть быть удобной. Это тупик. Надо выбирать. И ещё. Даже если она «просто удобная» — это не значит, что она плохая. Может, у неё нет другого выхода. Может, она просто выживает. Как и мы все. А вы сталкивались с таким? Вашу коллегу повысили быстрее — она умнее или удобнее? ЖЕНПОЛИТКА | Подпишись Наблюдаю за жизнью. Иногда честно. Иногда неудобно.