Пенсионеры вместо мигрантов: глава Минэкономразвития предложил неожиданное решение кадровых проблем
Глава Минэкономразвития Максим Решетников предложил привлекать на работу пенсионеров, людей предпенсионного возраста и молодых специалистов вместо мигрантов, чтобы справиться с дефицитом кадров.
Это одна из четырёх ключевых мер, наряду с повышением производительности труда через цифровизацию, роботизацию и искусственный интеллект, а также с сокращением бюрократии.
Он также подчеркнул важность гибкого рынка труда. Теперь допустимо работать сверхурочно до 240 часов в год, что может заполнить около 100 тысяч вакансий.
Также Решетников предложил ограниченную миграцию по схеме «приехал — отработал — уехал». Это означает, что мигранты будут приезжать и работать только по конкретным запросам бизнеса.
