Публикация от 19 мая 2026

💼 Большинство вакансий могут оказаться фейковыми Карьерные эксперты заявляют, что реально «живыми» бывают лишь 10–30% объявлений о работе. По их словам, часть компаний размещает вакансии ради сбора базы кандидатов, мониторинга зарплат или создания видимости активной работы HR-отдела. Соискателей при этом могут приглашать на созвоны и давать тестовые задания, а потом вакансия неожиданно исчезает в архиве. Медведково 24/7