Что делать, если работодатель задерживает зарплату?
1. Направьте письменное требование к работодателю. Составьте заявление с требованием выплатить задолженность и компенсацию за задержку. Укажите в нём сумму, срок выплаты и дату, до которой вы ожидаете получить деньги. Рекомендуется вручить заявление лично и получить подпись работодателя на втором экземпляре.
2. Приостановите работу (при задержке более 15 дней). Перед этим обязательно письменно уведомите работодателя о своём намерении. В уведомлении укажите дату начала приостановки и ссылку на ст. 142 ТК РФ. За период приостановки работы вам сохраняется средний заработок.
3. Уволитесь без отработки (при регулярных задержках). Если задержки зарплаты происходят регулярно, вы можете уволиться по собственному желанию без двухнедельной отработки. Для этого нужно написать заявление об увольнении с указанием причины «невыплата заработной платы» и просьбой прекратить трудовой договор без отработки.
Подписаться на LIFE.RU
