📋 Росстандарт принял новый ГОСТ по управлению персоналом — поощрять сотрудников, а не принуждать к работе. До — КАЗАНЬ ГЛАВНОЕ

MAX · 4 августа 2026, 16:48 мск

📋 Росстандарт принял новый ГОСТ по управлению персоналом — поощрять сотрудников, а не принуждать к работе. Документ рекомендует вовлекать работников в решения, давать обратную связь, чётко ставить задачи и защищать от буллинга. ГОСТ вступает в силу с 1 февраля 2027 года. КАЗАНЬ ГЛАВНОЕ

Публикация от 4 августа 2026