✅ Можно ли прервать учебный отпуск досрочно?
🔶 Минтруд России разъяснил: вызвать сотрудника из учебного отпуска раньше срока работодатель не вправе. Прервать отпуск можно только по желанию самого работника.
Как оформить учебный отпуск?
До его начала нужно передать работодателю:
🔺 заявление (с датами и видом отпуска);
🔺 справку-вызов из учебного заведения.
Будет ли отпуск оплачен?
Оплачивается, если:
🔺 работник получает первое образование;
🔺 форма обучения — заочная или очно-заочная.
Отпуск не оплачивается, если:
🔺 сотрудник сдаёт вступительные экзамены;
🔺 это второе или последующее образование (если только работодатель сам не направил учиться);
🔺 форма обучения — очная.
❗️Важно: любой учебный отпуск подтверждается справкой-вызовом. Без неё отпуск не предоставляется.
✅ Подписывайтесь на наш канал в МАХ
