Сервис такси Bolt решил все проблемы, просто уволив всех эйчаров. По словам гендиректора европейской компании, кадровики лишь создавали лишние трудности, мешали сотрудникам нормально работать и тормозили развитие команды. После расформирования отдела, как утверждают в компании, рабочие процессы стали заметно проще и эффективнее.
💰